停工!封闭!多个建筑工地出现确诊病例!比较多45人被感染

部分工地采取停工 、封闭管理措施 ，其中俄罗斯一工地比较多有45人被感染 。具体情况如下：北京：6月16日
，北京市门头沟区通报2例新增确诊病例，均为永定镇合景领汇长安项目工地工人且同宿舍居住
。病例1曾多次前往新发地市场采购 ，主动检测后确诊；病例2在全员核酸检测中被发现阳性。

第三波新冠疫情来势汹汹
，泰国多地出现聚集性感染病例，监狱
、建筑工地等成为重灾区 。近来 ，泰国监狱系统累计确诊病例已经超过2万例，此外
，日前，泰国南部宋卡府一中学入学考试也发生聚集性感染事件 ，同一个考场中17人确诊
。

方舱医院建设：武汉三所“方舱医院 ”最短建设时间仅10小时。火神山医院10天10夜建成
，雷神山医院12天建成 。数千万网友在线“监工
”，国外电视大呼震惊。建设者的奉献：女包工头除夕夜放下碗筷赶赴工地 ，大哥下车后打车到工地干活
，建筑工人累到躺在坑道里睡觉
。

西安市确诊病例姚某某因瞒报致十余人感染，已被公安机关以涉嫌妨害传染病防治罪立案侦查。

疫情造成工程停工损失由谁承担

因不可抗力影响承包人履行合同约定的义务 ，已经引起或将引起工期延误的
，应当顺延工期，由此导致承包人停工的费用损失由发包人和承包人合理分担 ，停工期间必须支付的工人工资由发包人承担 。因不可抗力引起或将引起工期延误
，发包人要求赶工的，由此增加的赶工费用由发包人承担
。

停工损失分担原则：直接损失：如现场人员工资、机械停滞费 、周转材料租赁费等 ，由发承包双方根据公平原则分担。例如，北京市住建委文件明确
，因疫情导致的停工损失，发包方承担50%以上 ，具体比例可协商或参照行业惯例 。

施工单位机械
、设备损坏的损失：由承包人承担
。清理、恢复工作的费用：由发包人承担。停工期间必须支付的工人工资：由发包人承担 。停工的费用损失：由发包人和承包人合理分担
。因此
，在费用索赔方面，并非所有因疫情导致的费用都可以由一方完全承担 ，而是需要根据上述原则进行分担。

发包人承担：工程本身损害（如已完工部分被损毁） 、第三方人员伤亡及财产损失、停工期间发包人要求承包人留在工地的必要人员工资及设备维护费用 。承包人承担：承包人人员伤亡
、机械设备损坏及停工期间的窝工费、管理费等自身损失
。

承包人的施工机械设备损坏及停工损失：由承包人承担。例如
，台风导致承包人的挖掘机损坏，或因停工导致的人工闲置费用 ，均由承包人自行负责 。停工期间必要管理人员及保卫人员费用：由发包人承担。若发包人要求承包人在停工期间留守管理人员或保卫人员
，相关费用（如工资 、补贴）需由发包人支付
。

《建设工程施工合同（示范文本）》12规定，不可抗力导致的人员伤亡
、财产损失等后果 ，按特定原则由合同当事人承担
，如永久工程等损坏由发包人承担，承包人施工设备损坏由承包人承担 ，双方各自人员伤亡和财产损失自行承担，工期延误导致的停工费用损失等由双方合理分担。

疫情期间工地停工,我们在工地上被隔离,还有工资吗?

〖壹〗、疫情期间工地停工且被隔离在工地
，工资发放需分情况讨论，原则上应支付工资 ，具体如下：停工原因与工资支付 政府强制性停工：若因疫情管控
，政府部门明确要求工地停工且客观上无法施工，需依据具体政策执行 。若因疫情需隔离 ，地方政府通常出台指导意见
，要求用人单位支付隔离期间工资，类似生病请假公司需照常发工资
。

〖贰〗 、企业因疫情停工停产期间 ，在一个工资支付周期内的
，应按劳动合同规定的标准支付工资；超过一个工资支付周期且员工提供正常劳动的，支付工资不得低于当地最低工资标准；超过一个工资支付周期且员工未提供正常劳动的 ，企业可按有关规定发放生活费。

〖叁〗
、被隔离期间
，员工通常有工资，且工资待遇不应降低 。具体说明如下：正常工资待遇：依照相关法律法规 ，用人单位需确保员工在隔离期间的工资水平不降，即员工应获得与平时相同的工资待遇
。企业经营困难时的协商调整：若企业因疫情导致经营困难
，面临生产停滞或业务缩减，可与员工协商调整薪酬。