基层医疗机构疫情防控十必须?

〖壹〗 、严禁不询问流行病学史进入医疗机构；严禁医务人员未经培训上岗执业；严禁虚报
、瞒报、漏报 、谎报发热患者信息；严禁村卫生室
、社区卫生服务站、个体诊所留诊发热患者；严禁乡镇卫生院 、社区卫生服务中心拒诊发热患者；严禁无关人员进入隔离留观室；严禁违反医院感染等疫情防控规定 。

〖贰〗、市卫生健康委要求全市基层医疗机构严格执行疫情防控措施，切实做到十严禁 ，十必须
。法律依据：《医疗纠纷预防和处理条例》第七条国家建立完善医疗风险分担机制
，发挥保险机制在医疗纠纷处理中的第三方赔付和医疗风险社会化分担的作用，鼓励医疗机构参加医疗责任保险 ，鼓励患者参加医疗意外保险。

〖叁〗
、国家卫健委也提示大家：没有必要囤积和抢购药物
，无论是在药品销售网点还是在医疗机构，药物都是充足的 。

〖肆〗、推动建立社区与专门医疗机构的对接机制 ，为独居老人 、未成年人
、孕产妇、残疾人 、慢性病患者等提供就医便利
。强化对封控人员
、患者和一线工作人员等的关心关爱和心理疏导，提供心理援助热线电话
，开展心理支持服务等。

疫情防控一线工作人员“十严禁
”

〖壹〗、严禁工作人员同时就餐：同时就餐时人员聚集且摘下口罩，增加了飞沫传播病毒的风险 。

〖贰〗 、严肃整治在疫情防控工作中思想麻痹
、履职不力和防控措施形同虚设、打折扣等问题。对以总结部署工作等名义随意向基层派任务要材料 、同一内容视频会议层层套开
、“指尖上的形式主义”等问题及时督促整改 ，切实为基层减负
。

〖叁〗、严禁所有工作人员频繁更换工作岗位频繁更换工作岗位会使工作人员对新的工作环境 、工作流程和防控要求不熟悉
，需要一定的时间来适应。在这个过程中，可能会出现操作不规范、防控措施落实不到位等问题 。而且不同岗位的感染风险不同 ，频繁更换岗位也会增加工作人员接触不同风险源的机会
，不利于疫情防控工作的稳定开展
。

〖肆〗
、坚持分析研判在先，严把实绩关：各乡镇对代表现实表现进行分析审查 ，注重向脱贫攻坚、疫情防控等重大任务一线的优秀分子倾斜
，排除履职能力不强的人。

〖伍〗 、严肃纪律，强化全程监督严格执行纪律规定：在干部选拔任用工作中 ，严格执行“十严禁 ”等纪律规定
，坚决防止和纠正选人用人上的不正之风 。加强对干部选拔任用工作各个环节的纪律监督，对违反纪律的行为 ，严肃追究相关人员的责任
。

疫情防控十不准内容

〖壹〗
、不准各自为政、自行其事，不执行县委 、县政府和疫情防控领导小组统一指挥调度
，不服从统一安排，不担当作为 ，等待观望
、出工不出力。不准以疫情防控为由漠视损害群众利益
，粗暴对待群众、欺瞒哄骗群众或失职渎职造成群众人身和财产损失 。不准借疫情防控之机索要管理对象财物及有价证券
。

〖贰〗 、严禁在疫情防控期间损害群众利益，不得对群众粗暴相待
、欺骗哄骗或因失职渎职导致群众损失。 禁止以疫情防控为名索要财物或证券 。 个人不得搞特殊 ，应服从组织和单位安排
，配合疫情检测、防控和排查工作
。 严格禁止违规泄露疫情防控重点人群个人信息。

〖叁〗 、不准跟风炒作网络谣言和不实不良信息：跟风炒作会放大谣言的负面影响 。网民需保持理性，不参与
、不扩散未经核实的信息 ，共同抵制网络谣言。不准随意发布、传播疫情防控相关图片 、视频、音频
，随意转发没有权威和正规来源的截图
、视频、音频信息：未经权威来源核实的图片 、视频
、音频可能包含虚假内容
。

〖肆〗、不准利用微信等平台发布不当言论，传播负能量禁止发表攻击性 、煽动性言论 ，或传播悲观
、焦虑情绪
，需维护积极向上的网络氛围。不准实施其他违反疫情防控纪律的行为包括但不限于隐瞒行程、伪造健康码 、干扰防控工作等，需严格遵守疫情防控各项制度规定 。